[辽宁省]辽宁省事业单位聘用职称吗，辽宁省事业单位职称管理办法

辽宁省事业单位有中级证没有岗所以没聘,刚取得副高证,高级有岗，可直接聘副高么?请大家帮忙解释

事业单位走职称一般情况下要符合下列条件：

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1、辽宁省事业单位聘用职称吗你取得的职称证书和你从事的岗位相关；

2、所在单位以及所在岗位还有空余的相应级别的职称编制

如果有副高的编制辽宁省事业单位聘用职称吗，原则上是可以聘的，具体怎么操作问你们单位的人事。

辽宁省专业技术职称证书有什么用？仅仅是在国企以及事业单位在定薪资待遇的时候能用到它吗？

通过评审取得职称资格证书，比如工程师、政工师等，一般是在所属评审委员会级别管辖范围内的企事业单位有效。

通过参加全国统一考试取得，比如会计师、经济师等，在全国范围内有效。要比评审取得的资格证应用范围大，含金量高。

职称的使用没有强制性法律规定，各单位具体情况不同，一般国企，事业单位用的多一些，主要用来确定岗位工资，绩效奖金，提拔晋升。

以上这些内容希望能帮助你

事业单位聘职称？

一、事业单位职称有哪些?怎么评职称?

事业单位职称有三级，分别是：初级、中级和高级。

1、初级职称评定 ***

一本科生，从事专业技术工作一年以上;二大专生，从事专业技术工作二年以上;三中专生，从事专业技术工作三年以上;四高中生，从事专业技术工作七年以上;五初中生及以下，从事专业技术工作十年以上。

2、中级职称评定 ***

一本科生，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上;二大专生，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上;三中专生，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上;四初中生及以下，从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

3、高级职称评定 ***

一本科生，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上;二大专生，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上;三中专生，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

二、评定职称有什么目的和意义?

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。

职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格，它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

在部分事业单位等公职类 *** 考试中，会有标注“年龄限制**岁，有**职称的宽限到**岁”的字样，因此职称评定在公职类考试中也具有一定的辅助作用。