辽宁高级职称主任医师考试的得分标准
综述如下:多选题(约占20%) :多选、少选、错选均不得分。
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高级职称多选题评分标准:多选题(约占20%),多选、少选、错选均不得分。
计分标准及各题型分值占比(副高):
(1)单选题(约占10%) :选对得分,选错不得分。
(2)多选题(约占20%) :多选、少选、错选均不得分。
(3)共用题干单选题(约占10%) :选对得分,选错不得分。
多项选择题,又称多选题,是一种正确选项数目通常多于1个的选择题题型。当正确选项数目可以在1~所有选项数目之间取任意值时,称为不定项选择题。多选题典型的分值为2~4分。有些题目规定,考生选出了一个或几个正确答案,但没有选出全部的,给部分分。通常多选题多选一个答案便不给分,以免出现给回答了3~4个答案的考生送分的现象。
辽宁副高考试论文还加分吗
加分
评职称总分都是100分制辽宁副高职称评分细则,分配到论文论著上更高是10分辽宁副高职称评分细则,也有8分、7分、6分辽宁副高职称评分细则的辽宁副高职称评分细则,不同行业的职称评审在论文上的分数是不同的,同一行业的不同等级职称评审在论文上的分数是不同的。比如工程技术研发类高级职称论文量化分数更高为8分,工程技术非研发类高级职称论文量化分数更高为6分,工程技术专业中级职称论文量化分数更高为6分,会计审计专业高级职称论文量化分数更高为10分,政工专业高级职称的论文量化分数更高为10分,政工专业中级职称的论文量化分数更高为10分。每年职称论文的评分标准都会略有变动,具体在职称评审时要参照当年的标准来算。
副高级职称加分细则
副高级职称加分细则如下:
1、在加分细则中主要包括了学历、年限、论文等科研成果、业绩几个主要方面。
2、其中,学历分值19分,工作年限分值30分,论文等科研成果分值10分,业绩分值41分,总分为100分。年限中,基层工作年限占10分,任现职年限占20分。
3、论文和其他科研成果中,论文占5分,著作1分,专利1分,其他科研成果3分,业绩中年度考核占10分,专业技术能力占8分,表彰奖励占8分等等。
4、具体的加分细则会因专业和行业的特点和需求来设置,所以申报人要提前从本行业的文件中了解具体的加分细则。
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