[辽宁省]辽宁省内调动工作职称，辽宁省职称改革

辽宁省的中级职称在河北省可以用吗？

正式在编人员因工作调动辽宁省内调动工作职称，职称从辽宁省到河北省应该可以用辽宁省内调动工作职称，但需要人事部门出具相关手续。

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职称评定后，与单位无关。这是任职资格证明，在哪个单位都有效。不过，现在很多单位不太管职称了。

换工作后，职位有可能降低，但社保是不会变的，因为社保是以上年度工资收入为依据的。如果工资降低了，下年度的投保基数可能会降低。

因为一般评职称的报名时间都是在上半年，如果上半年你没有报名，那么现在基本上不能在报名了。所以安心调动，到了新单位之后明年再申报参评。

扩展资料：

工作调动，职称不需要变更。如果有注册的那种资格证书(像医师护士的)一般需要办理变更注册手续。

看新单位的人事制度是否与职称挂钩，若只有行政序列，职称就没用了。

若挂钩，那么你的职称若是参加考试考的，新单位会认可，若是在原单位评的，一般来讲换了单位是不认的。至于工资，在新单位定级时会考虑在原单位的工资水平及级别。

参考资料来源：百度百科 ——职称

无论你走到了，所取得的初级职称是有效的，与你的户口转移没有任何关系（你的初级职称信息是记录在个人档案内的）。如果你是在职人员 —— 办理工作调动时个人档案（信息）是一并“转移”的。

如果你取得了初级职称并被（现工作单位）聘任（初级职务），那么调动到新的单位后不一定还能享受“初级职务”待遇（工资），因为现各单位大都在实行竞聘上岗、择优聘任，可能要“重新竞聘”。但你的初级职务“身份”是不会变的。

按照《关于印发公务员调任规定（试行）的通知》（中组发〔2008〕6号）第二章调任资格条件第六条第五款辽宁省内调动工作职称：“调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁辽宁省内调动工作职称；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁”。

根据中组发〔2008〕6号文件第六条对此提出了明确的办理办法，并不是干部存在年龄上的“超龄”就一律不能调入机关工作。

某单位因工作特殊需要调入某位同志进入机关工作，经调入单位党委（党组）研究后，由调入单位履行调任程序并报所在市组织、人事部门对调任资格条件审核后，如符合除年龄外的其他调任资格条件，可以按干部管理权限，报省委组织部、省公务员局进行超龄事项审批。

扩展资料：

根据公务员调任规定第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的更低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

参考资料来源：

人民网-网民咨询公务员调任问题辽宁省官方给予解答